Voici le parcours de la formation de formateurs et praticiens.
Par quoi commence-t-on ?
Par quatre modules « Pratiquer le dialogue », d’une journée chacun. Ils commencent dès le 8 novembre prochain à Bordeaux, le 16 novembre à Paris, le 3 janvier à Nantes, le 17 mars à Lyon…
Vous pouvez suivre ceux que vous voulez, changer de ville, il faut en faire quatre pour commencer.
Ensuite il y a trois modules « Lire les textes fondateurs » de deux heures chacun. Vous lirez donc Les profils pédagogiques, Pédagogie des moyens d’apprendre, Comprendre et imaginer.
L’étape suivante consiste à passer un atelier d’orientation-admission, qui ouvrira au printemps 2014.
Et au coeur de la formation, les six modules centraux de trois jours chacun : voir http://www.gestionmentale.info/article-formation-de-formateurs-et-praticiens-le-coeur-ou-les-modules-centraux-120838155.html.
Pour terminer la formation « théorique », vous ferez aussi au rythme de votre choix quatre autres modules de « Pratiquer le dialogue » et trois autres de « Lire les textes fondateurs ».
Reste ensuite un stage pratique, un mémoire et une soutenance…
À l’issue de votre parcours, vous deviendrez formateur ou praticien ou formateur et praticien en gestion mentale.
Dès que vous entamez la formation de formateurs et praticiens, vous avez la possibilité de rejoindre le Collège de Gestion Mentale.
Ce collège rassemble les stagiaires désireux d’y appartenir mais aussi les formateurs et/ou praticiens intéressés.
Vous pourrez ainsi faire état de cette appartenance.
Nous rénovons le site www.gestionmentale.net : en plus du répertoire des formateurs et/ou praticiens, on y trouvera un second répertoire avec les membres du collège.
Vous apparaîtrez ainsi comme une personne inscrite dans une démarche de qualité, et cela, sans attendre de devenir formateur et/ou praticien.